《沁园春辛弃疾图》
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1、中国中小民营企业主大多草根出身，文化较低，想靠学西方管理学把公司制度化，很难，依靠成功学更不能解决问题，而往往大公司没有一个是靠制度做大的。制度是用来约束人管理人的，而机制是用来拉动人培养人的。所以企业要想长大，必须适当废弃制度，全面生发机制。
2、没有像想象那么难，没有像想象那么可怕。
3、没有像想象那么难，没有像想象那么可怕。
4、解释：我向颜回讲授，一整天下来他从不提出异议和疑问，象是蠢笨的样子，我在他回去后考察他日常生活的言行，他在现实生活中方方面面的作为能够发挥所我所讲授的知识与经验，颜回啊----他并不蠢笨。
5、信近于义，言可复也。恭近于礼，远耻辱也。因不失其亲，亦可宗也。
6、君子欲讷于言而敏于行。
7、中人以上，可以语上也，中人以下，不可以语上也。
8、合理的要求是训练，不合理的要求是磨练。
9、永远不要忘记你孩提时最初的渴望，如果你越来越偏离这个梦想，那人生就是失败的。这种人也没有机会成大业，这样的人现在越来越少。员工为什么是员工，就是因为他们坚守不了心中的感受，而你今天为什么成了老板，就是因为你坚定了心中的渴望，并坚定的走下去了!
10、最珍贵的不是能力而是主动。
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