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于中好 纳兰性德别绪

《于中好 纳兰性德别绪》

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于中好 纳兰性德别绪

1、我们不主动打破自己的优势,别人早晚也会来打破

2、东方不亮西方亮,黑了北方有南方。

3、一个人再有本事,也得通过所在社会的主流价值认同,才能有机会。人物资料

4、市场永远不变的法则,就是永远在变。“变易,不易,筒易”《易经》上这样说。

5、在位要受控,升迁靠竞争,届满要轮换,末位要淘汰。

6、2015年《福布斯》亚洲商界权势女性的50位榜单位于第4位。

7、我们的战略规划,是研究公司3~5年的发展战略,不是研究公司10年,20年之后的发展战略,我不知道公司是否能够活过20年,如果谁要能够说出20年之后华为做什么,我就可以论证:20年后人类将不吃粮食,改吃大粪,我的道理是...

8、培养战略型人才跟培养优秀的裁缝师是同样的道理,不能一开始就给他一块上等毛料做西服,而是应该让他从缝鞋垫做起。鞋垫做好了再做短裤,然后再做长裤、衬衣,最后才是做西装。不能拔苗助长,操之过急。

9、我认为人是怕痛的,太痛了也不好。

10、华为不需要思想家,需要解决问题的专家。公司只能给你位子,不能给你威望,威望需要你从实干中来。



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